삼성전자, 2026년 임협 잠정합의안 투표 돌입…'성과급 6억 대박' 터질까

이번 투표 결과에 따라 합의안의 최종 법적 효력 여부가 갈릴 예정이어서 업계의 이목이 집중되고 있다.27일까지 사흘간 전자투표…과반 찬성이 관건삼성전자 최대 노동조합인 '초기업노동조합 삼성전자지부(이하 초기업노조)'는 22일 오후 2시부터 오는 27일 오전 10시까지 약 엿새 동안 잠정 합의안에 대한 찬반투표를 전면 실시한다고 밝혔다.

투표 대상: 21일 오후 2시 기준 명부에 등록된 조합원 전체투표 방식: 모바일 및 PC를 통한 전자투표가결 조건: 의결권이 있는 조합원 과반수 참여 및 참여 조합원의 과반수 찬성만약 이번 투표에서 찬성 표가 과반에 미치지 못할 경우 잠정 합의안은 즉시 부결되며, 노사는 다시 원점에서 재협상에 돌입해야 하는 부담을 안게 된다.

역대급 합의안 내용을 들여다보니…'기본급 인상+자사주 성과급'지난 20일 노사가 전격 합의한 이번 잠정 합의안은 파격적인 복지와 보상안이 담겨 있어 증권가와 학계에서도 큰 화제를 모으고 있다. 

주요 골자는 다음과 같다.항목주요 내용임금 인상률평균 6.2% 인상 (기본인상률 4.1%, 성과인상률 2.1%)특별경영성과급신설 (반도체 부문 사업성과(영업이익)의 10.5%를 재원으로 편성)복지 제도주택자금 대출제도 신설 (최대 5억 원 한도)특히 이번에 신설되는 '특별경영성과급'은 회사가 정한 조건에 따라 세후 전액 자사주로 지급되는 방식을 채택해, 직원들의 장기 근속 유도와 주가 부양 효과를 동시에 노렸다.

메모리 사업부 성과급만 '6억 원' 추정…비메모리도 '최소 1억 6천'올해 삼성전자의 예상 영업이익이 300조 원 수준에 달할 것이라는 증권가의 낙관적인 관측이 나오면서, 직원들이 받게 될 실제 성과급 규모에 대한 기대감도 치솟고 있다.

전망이 현실화될 경우, 약 31조 5,000억 원(영업이익의 10.5%)이 특별경영성과급 재원으로 쏟아진다. 

이에 따라 전사 실적을 견인하는 메모리 사업부 직원의 경우 기존 OPI(초과이익성과급)를 더해 올해 최대 6억 원에 달하는 성과급을 수령할 것으로 추정된다.올해 적자가 예상되는 시스템LSI 및 파운드리 등 비메모리 사업부 역시 소외되지 않는다. 

DS(반도체) 부문 공통 재원 분배 조항(40%)에 따라 최소 1억 6,000만 원 수준의 특별경영성과급을 보장받을 전망이다.

노조 지도부 "최선 다한 결과물…조합원의 심판 받을 것"초기업노조 최승호 위원장은 투표 시작을 하루 앞둔 21일, 조합원들을 향해 적극적인 투표 참여와 지지를 호소했다.

"이번 합의안은 초기업 노조 및 공동투쟁본부가 마지막까지 최선을 다해 이끌어낸 값진 결과물입니다. 

이번 잠정합의안 투표 결과를 조합원들이 주신 초기업노조의 성적표로 겸허히 삼겠습니다."

최승호 초기업노조 위원장반도체 황금기와 함께 찾아온 삼성전자의 '역대급 보상안'에 대해 조합원들이 어떤 선택을 내릴지, 27일 발표될 투표 결과에 재계의 시선이 쏠리고 있다.