이번 연수는 김종길 교육지원과장의 주제 특강‘창의적인 학급경영 전략’을 시작으로 행복․감동 교실을 만들기 위한 교실 수업 방법 개선, 중고등학교 교육과정의 이해, 자유학기제, 학교폭력예방을 위한 생활지도 방법, 기타 행정업무 및 복무 등의 연수가 진행되었다. 연수 마지막 시간에는 신규교사로서 학급 경영이나 교수 ․ 학습 지도 과정 또는 업무 처리 과정에서 어려웠던 점을 이야기하고 해결방법을 함께 찾아보는 토의 시간을 가졌다. 그리고 연수 이후에도 지속적인 역량강화가 될 수 있도록 교과별 동아리를 구성하였다.

이성호 교육장은 인사말을 통해“어떤 교사를 만나느냐가 제자들의 인생을 크게 좌우할 수 있다. 교직은 순례자의 길이다. 힘들고 어려울지라도 항상 제자들을 생각하며 초심을 잃지 말고 교직생활을 해 주길 바란다. 새 술을 새 부대에 넣는 것처럼 신규임용교사들이 열심히 최선을 다해 영주교육에 새 바람을 불러일으켜주길 바란다. 그 결과 행복하고 감동을 주는 교실을 만들고 학부모님들께는 공교육의 신뢰를 높이는 중요한 역할을 해 주길 바란다.”고 신규임용교사들에게 당부하였다.

연수에 참가한 교사들은 본 연수가 학교 현장에서의 다양한 문제들을 해결하는 데 실질적 도움이 되었으며, 동료 신규 교사들과 학급 경영이나 업무 처리 과정에서 어려웠던 점을 토의할 수 있어서 좋은 시간이었다고 하였다. 또 교과별 동아리를 통해 지속적으로 정보 교환을 하며 역량을 강화할 것을 다짐하였다.